Podczas rozmowy kwalifikacyjnej zadaje się wiele różnych pytań, które zależą od dziedziny działalności. Ale bardzo często podczas rozmowy jesteś proszony o opowiedzenie o sobie, co może zmylić nowo przybyłych. Ważne jest, aby zrozumieć, co dokładnie oznacza to pytanie, co powiedzieć i jakich punktów lepiej nie mówić.
Instrukcje
Krok 1
W rozmowie nie używaj słów i gestów pasożytów. Należą do nich slangowe słowa, przeciągłe „uh” lub inne dźwięki, których ludzie używają, aby wypełnić pustkę między frazami. Jeśli zaczniesz majstrować przy rękawach, nerwowo drapać się w nos lub prostować włosy, gdy jesteś zmartwiony, postaraj się trzymać razem i nie rób tego podczas rozmowy kwalifikacyjnej. Te gesty odwracają uwagę od znaczenia twoich słów, więc staraj się ich nie używać podczas rozmowy.
Krok 2
Nie mów za dużo przez zbyt długi czas. Odpowiedz na to pytanie krótko i na temat. Staraj się trzymać w ciągu 2-3 minut, podkreślając wszystkie główne punkty o sobie i nie przeciągając rozmowy. Powiedz tylko to, co zainteresuje rozmówcę w odniesieniu do proponowanego miejsca pracy.
Krok 3
Nie używaj standardowych zwrotów, które powtarza co trzecia osoba. Opowiedz nam o swoich zasługach, ale w oryginalnych słowach. Nie używaj standardowego zestawu cech „wychodzący, odpowiedzialny, aktywny”. Innymi słowy zaprezentuj te informacje, aby zainteresować rekrutera – „Potrafię słuchać klientów i rozumiem, czego potrzebują”. Pokaż się oryginalnie, aby pracodawca zapamiętał go i zainteresował.
Krok 4
Nie powtarzaj informacji w swoim CV. W szczególności nie mów o tym, gdzie studiowałeś i pracowałeś po studiach, umiejętnościach i cechach opisanych w CV. Opowiedz nam o innych pozytywnych cechach, korzyściach, które przyniosłeś w swojej poprzedniej pracy, które możesz wnieść do nowej firmy. Jeśli odszedłeś z poprzedniej pracy, wyjaśnij powody tego aktu.
Krok 5
Myśl z wyprzedzeniem i oceniaj każde wypowiedziane słowo. Przeanalizuj siebie i swoje dotychczasowe osiągnięcia w pracy. Znajdź swoje mocne strony do podkreślenia w wywiadzie. Napisz przykładowy tekst, który opowiesz podczas rozmowy z pracodawcą, przeczytaj go i zobacz, jak długo to trwa. Poproś znajomych, aby ocenili, jak interesujący i zrozumiały jesteś w opowiadaniu o sobie, co można dodać lub usunąć. Upewnij się, że Twoje słowa nie brzmią dwuznacznie i nie przedstawiają Cię w niekorzystnym świetle.
