Często zdarza się, że w wieku trzydziestu lat człowiek zdaje sobie sprawę, że wybrany zawód z tego czy innego powodu mu nie odpowiada. Wiele osób uważa, że na rozpoczęcie nowej kariery jest już za późno, choć w rzeczywistości zmiana pola działania w wieku 30 lat nie jest taka trudna.
Instrukcje
Krok 1
Powody zmiany kierunku kariery mogą być bardzo różne: rozczarowanie zawodem, brak zdrowych perspektyw, niskie zarobki, zmęczenie lub po prostu ciekawość i pragnienie nowych wrażeń. W każdym razie musisz zmienić zawód dopiero po zważeniu wszystkich za i przeciw i przygotowaniu „lotniska alternatywnego”.
Krok 2
Z reguły w tym wieku ludzie osiągnęli już pewne wyżyny w wybranym zawodzie, mają doświadczenie zawodowe, rekomendacje i atrakcyjne CV. Niestety bardzo niewiele osób po trzydziestce może nazywać siebie całkowicie wolnymi od jakichkolwiek zobowiązań. Rodzina, remont mieszkania, kredyt hipoteczny czy kredyt na nowy samochód – wszystko to wymaga stałych zastrzyków finansowych, więc najprawdopodobniej nie będziesz w stanie po prostu napisać rezygnacji i udać się na bezpłatne poszukiwania.
Krok 3
Jeśli poważnie zdecydujesz się zmienić dziedzinę działalności, po raz pierwszy musisz zapewnić sobie rezerwę finansową. Oblicz swoje wydatki za ostatni miesiąc i pomnóż tę kwotę przez sześć. Będziesz musiał odłożyć zapas pieniędzy na około sześć miesięcy swojego zwykłego życia. Jeśli spodziewasz się zaoszczędzić, to nie jest to powód do zmniejszania kwoty oszczędności - lepiej wytrzymać dłużej.
Krok 4
Po zabezpieczeniu tyłu możesz zacząć szukać nowej pracy. Jeśli chcesz poświęcić się czemuś zupełnie nowemu, bądź przygotowany na to, że będzie to wymagało dodatkowej wiedzy. Pamiętaj, że nauka w wieku trzydziestu lat jest znacznie trudniejsza niż w młodości, więc musisz być całkowicie pewny swoich umiejętności. Postaraj się rozpocząć naukę swojego przyszłego zawodu jeszcze przed wyjazdem - można to zrobić na kursach wieczorowych, zapisując się na wydział korespondencji na uniwersytecie lub znajdując kierunek studiów w Internecie.
Krok 5
Z psychologicznego punktu widzenia trudno jest zacząć od zera w wieku 30 lat, ponieważ osoby znacznie młodsze od Ciebie będą pracować obok Ciebie w nowej pracy. Jest prawdopodobne, że będziesz musiał być posłuszny komuś młodszemu o kilka lat, a to może powodować dodatkowy stres. Nie przejmuj się zbytnio, że Twój szef jest młodszy od Ciebie, potraktuj to jako dodatkową zachętę do przyspieszenia kariery.
Krok 6
Jeśli nie do końca rozumiesz wszystkie niuanse swojej przyszłej pracy, możesz poświęcić wakacje, poświęcając je na poznanie nowej dziedziny działalności. Całkiem możliwe jest wynegocjowanie bezpłatnego stażu z potencjalnym pracodawcą, dzięki czemu zdobędziesz nowe doświadczenie bez utraty dotychczasowego stanowiska.
Krok 7
Wychodząc staraj się utrzymywać dobre relacje z byłym szefem. Możliwe, że nie spodoba ci się nowa praca, dlatego nie powinieneś palić wszystkich mostów, pozbawiając się możliwości powrotu na poprzednią ścieżkę kariery. Nawet jeśli nie odniesiesz sukcesu na swoim poprzednim stanowisku, będziesz mógł przynajmniej liczyć na dobre referencje.
