Osoba przystępująca do giełdy zazwyczaj potrzebuje zaświadczenia o średniej płacy. Dokument ten zawiera wszystkie informacje o dochodach pracownika za określony okres jego pracy. I potrzebujesz certyfikatu, abyś mógł polegać na jego danych, gdy wybierze odpowiedni wakat dla danej osoby.
Instrukcje
Krok 1
Co do zasady średnie zarobki oblicza się mnożąc średnie dzienne zarobki pracownika przez średnią miesięczną liczbę dni roboczych w okresie, dla którego dokonywane są obliczenia. A średnie dzienne wynagrodzenie oblicza się w następujący sposób: kwotę faktycznie naliczonych wynagrodzeń dzieli się przez liczbę faktycznie przepracowanych dni w danym okresie. To właśnie ta informacja powinna znaleźć odzwierciedlenie w zaświadczeniu o średniej pensji. Zaświadczenie wydawane jest zwykle z ostatniego miejsca pracy. Wypełnia się go na specjalnym formularzu, którego próbka została specjalnie zainstalowana i zatwierdzona.
Krok 2
Głównym warunkiem wypełnienia jest wypełnienie wszystkich pól znajdujących się w formularzu. Jeśli brakuje niektórych danych, w tych polach należy wstawić myślnik. I oczywiście należy wpisać wartość średnich zarobków osoby, która była w swojej ostatniej pracy.
Krok 3
Aby certyfikat został zaakceptowany na giełdzie pracy bez dodatkowych pytań, musi zawierać następujące dane: numer rejestracyjny, urzędową pieczęć i pieczęć narożna (oba muszą być wyraźnie wydrukowane), podpisy kierownika i głównego księgowego przedsiębiorstwa, a także odszyfrowanie tych podpisów, datę wydania certyfikatu, nazwę i pełne dane firmy (w tym jej lokalizację i pełny adres).
Krok 4
Głównym wymogiem rejestracji jest to, aby odniesienie nie zawierało żadnych poprawek, wymazań, błędów arytmetycznych, przekreśleń i literówek. Jeśli nie udało się uniknąć błędów podczas rejestracji, to każda korekta musi być odpowiednio poświadczona i opieczętowana.
Krok 5
I oczywiście tekst wytłoczony na korpusie pieczęci i wydrukowany w zeszycie ćwiczeń musi odpowiadać tej samej pieczęci na zaświadczeniu o średnich zarobkach.
