Czasami w życiu zdarzają się sytuacje, w których dana osoba bardzo długo i wytrwale próbuje znaleźć pracę, ale mu się to nie udaje, ponieważ pracodawcy mu odmawiają. Powodów może być wiele.
Instrukcje
Krok 1
Nie jest tajemnicą, że w dzisiejszych czasach nawet studenci zaczynają zarabiać dodatkowe pieniądze. Poszukują pracy już na pierwszym roku. Jednak niewielu z nich udaje się w pełni połączyć pracę w niepełnym wymiarze godzin ze studiami, ponieważ to drugie zawsze cierpi bardziej. Język nie obróci się, by nikogo potępić. Jedynym pierwszym powodem, dla którego dana osoba nie jest zatrudniana lub, jako opcja, jest zatrudniana, ale z wielką niechęcią, jest właśnie jego nauka. Żaden pracodawca nie chciałby nawet pozwolić swojemu podwładnemu chodzić na sesję po pracy dwa razy w roku.
Krok 2
Drugim winowajcą chronicznego bezrobocia mogą być niektóre z twoich „słodkich” nawyków i cech charakteru. Zarówno prezencja, jak i inne dane osobowe mogą pozostać przy Tobie niezmiennie, chyba że skrzywdzisz się nadmiernym zapałem, maksymalizmem w ocenach, niemożnością powstrzymania się - zwłaszcza tam, gdzie inni zaciskają zęby i milczą. Tak więc „poszukiwacze prawdy” i „legaliści” ryzykują pozostawieniem w świecie zewnętrznym na całe swoje świadome życie.
Krok 3
Jak mawiał Famusov z komedii Gribojedowa „Biada dowcipowi”: „Wszedłem do pokoju - wylądowałem w innym”. Innymi słowy, osoba zbyt długo szukała siebie i uparcie odmawia zrobienia niekochanego biznesu. Z jednej strony jest w tym pewne ograniczenie, z drugiej – lojalność wobec zasad życiowych. Ale bez względu na wymówkę pozostaje faktem, że nie ma pracy.
Krok 4
Czwartym powodem odmowy pracodawcy jest duża liczba „popisów” w połączeniu z nieprofesjonalizmem frotte. Ale pracodawcy nie będzie trudno zidentyfikować ten ostatni czynnik. Nawet na rozmowie kwalifikacyjnej da proste zadanie na wakat, o który dana osoba się ubiega. Oto ten sam papierek lakmusowy na uzdolnienia.
Krok 5
I wreszcie, bardzo często ludzie nie są zatrudniani, gdy osiągną pewien wiek. Czasami sytuacja dochodzi nawet do absurdu: na przykład w wakat mówi, że potrzebny jest kandydat w wieku do 25 lat z dziesięcioletnim stażem pracy. A przecież żadna firma nie jest rozpoznawana! Tak czy inaczej, w każdym razie, niech wszyscy będą mieli szczęście z zatrudnieniem!
