W toku działalności w każdej organizacji może ulec zmianie struktura, kadry i tytuły stanowisk. Jak poprawnie sporządzić wpis w zeszycie ćwiczeń o zmianie nazwy stanowiska?
Niezbędny
Polecenie szefa zmiany nazwy stanowiska, obsady personelu twojej organizacji, dodatkowej umowy do umowy o pracę z pracownikiem, osobistej karty pracownika formularza T-2 i jego książeczki pracy
Instrukcje
Krok 1
Kierownik organizacji wydaje polecenie zmiany nazwy stanowiska. Sformułowanie zamówienia może brzmieć tak: „Od 1 sierpnia 2014 r. dokonaj następującej zmiany kadrowej - zastąp stanowisko„ kierownika działu zaopatrzenia”w dziale zaopatrzenia stanowiskiem„ kierownika zaopatrzenia”.
Krok 2
Na podstawie zamówienia wprowadzane są zmiany w tabeli kadrowej. Na przykład zmień pozycję „kierownik działu zaopatrzenia” na „kierownik zaopatrzenia”.
Krok 3
Na podstawie zmienionej tabeli kadrowej pracodawca musi zawrzeć z pracownikiem dodatkową umowę do umowy o pracę na piśmie zgodnie z Kodeksem pracy Federacji Rosyjskiej. Konieczne jest zwrócenie uwagi pracownika, jak zostanie teraz nazwane jego stanowisko. Należy również poinformować go, że pełnione funkcje i wynagrodzenie pierwotnie zapisane w umowie o pracę pozostają bez zmian, procedura wiąże się jedynie ze zmianą tytułu stanowiska.
Krok 4
Na podstawie zamówienia wprowadzane są również zmiany w osobistej karcie pracownika o ujednoliconym formularzu T-2 w sekcji nr 3 „Zatrudnianie, przeniesienie do innych miejsc pracy”.
Krok 5
Dokonanie wpisu w zeszycie ćwiczeń o zmianie nazwy stanowiska. Jak prawidłowo ułożyć płytę? Przykładowo, od 1 sierpnia 2014 r. stanowisko „kierownika działu zakupów” zostanie zmienione na „kierownik zakupów”. W skoroszycie dokonuje się następujących wpisów: wprowadź odpowiedni numer seryjny w kolumnie „numer wpisu”; w kolumnie „Data” wpisz numer - 01, miesiąc - 08, rok -2014; w rubryce „Informacje o zatrudnieniu, przeniesieniu, kwalifikacjach, zwolnieniu (ze wskazaniem przyczyn oraz linkiem do artykułu, klauzulą ustawy) dokonaj wpisu:„ Stanowisko „Kierownik działu zaopatrzenia” zostało przemianowane na „Zaopatrzenie menedżer . Na koniec w kolumnie „Nazwa, data i numer dokumentu, na podstawie którego dokonano wpisu” należy wpisać datę i numer zlecenia przeniesienia pracownika na inne stanowisko, np. „Zamówienie nr 175 z dnia 31 lipca 2014 r.”
