Jak Podpisać Umowę O Pracę Socjalną

Spisu treści:

Jak Podpisać Umowę O Pracę Socjalną
Jak Podpisać Umowę O Pracę Socjalną

Wideo: Jak Podpisać Umowę O Pracę Socjalną

Wideo: Jak Podpisać Umowę O Pracę Socjalną
Wideo: Zatrudnianie pracowników krok po kroku - odc. 3 – Umowa o pracę i jej rodzaje 2024, Kwiecień
Anonim

Umowa najmu socjalnego to umowa, na mocy której właściciel lokalu mieszkalnego, czyli państwo lub gmina, przekazuje je na stałe do użytku obywatelom, którzy potrzebują poprawy swoich warunków życia.

Jak podpisać umowę o pracę socjalną
Jak podpisać umowę o pracę socjalną

Instrukcje

Krok 1

Aby zawrzeć umowę najmu socjalnego, należy skontaktować się z biurem mieszkaniowym urzędu powiatowego Departamentu Polityki Mieszkaniowej i Mieszkalnictwa w Twojej okolicy. W takim przypadku należy złożyć następujący pakiet dokumentów: - oświadczenie o chęci zawarcia umowy;

- paszport wnioskodawcy;

- paszporty wszystkich członków rodziny i ich kopie (dla obywateli poniżej 14 roku życia akty urodzenia);

- zaświadczenie o zawarciu (lub rozwiązaniu) małżeństwa (w przypadku, gdy małżonek będzie stroną umowy);

- zaświadczenia potwierdzające więzy rodzinne (w przypadku, gdy stronami umowy są inni krewni);

- dokumenty potwierdzające podstawy wprowadzenia się do mieszkania: nakaz (kopia lokalu, sama umowa najmu socjalnego, wypis z księgi mieszkaniowej z pełną informacją o mieszkańcach mieszkających w lokalu);

- inne dokumenty zawierające informacje o okolicznościach będących podstawą odwołania.

Krok 2

Pracownicy działu sprawdzą przesłane dokumenty (ich kompletność i zgodność z przepisami), po czym zarejestrują je w specjalnej księdze. Następnie wnioskodawcy wydawany jest wyciąg z adnotacją o dacie wpływu wniosku. W przypadku niekompletności przedłożonych dokumentów lub ich niezgodności z prawem, kwestię możliwości zawarcia umowy najmu socjalnego rozstrzyga powiatowa komisja mieszkaniowa.

Krok 3

Socjalna umowa o pracę zawierana jest w formie pisemnej na czas nieokreślony i podpisywana jest przez strony. W przypadku śmierci pracodawcy jego miejsce w umowie może zająć każdy pełnoprawny członek rodziny. Ponadto, za zgodą wszystkich pozostałych członków rodziny, każdy z jej zdolnych członków może żądać uznania pracodawcy zamiast poprzedniego.

Krok 4

Socjalna umowa o pracę, podobnie jak każda inna umowa, może zostać rozwiązana w dowolnym momencie za obopólną zgodą stron. W takim przypadku chęć rozwiązania umowy najemcy musi zostać pisemnie potwierdzona przez członków jego rodziny, którzy mieszkają z nim w tej samej przestrzeni mieszkalnej. Umowę uważa się za rozwiązaną z dniem wyjazdu najemcy i członków jego rodziny z zajmowanego przez nich lokalu.

Zalecana: