Jak Dostać Się Do FSB Do Pracy?

Spisu treści:

Jak Dostać Się Do FSB Do Pracy?
Jak Dostać Się Do FSB Do Pracy?

Wideo: Jak Dostać Się Do FSB Do Pracy?

Wideo: Jak Dostać Się Do FSB Do Pracy?
Wideo: ПОД ПРИКРЫТИЕМ - Серия 1 / Криминальный боевик 2024, Kwiecień
Anonim

Obywatel Federacji Rosyjskiej, który spełnia jego wymagania, może zostać przyjęty do służby w organach Federalnej Służby Bezpieczeństwa (FSB). Musi być zdrowy fizycznie i psychicznie. Osoby bez wykształcenia się tam nie dostaną, bo jednym z warunków koniecznych do pracy w FSB jest wykształcenie, a najlepiej wyższe, z nim szanse na dotarcie tam są większe. Musisz mieć dobre przygotowanie zawodowe do wykonywania obowiązków zawodowych i sprawność fizyczną.

Jak dostać się do FSB do pracy?
Jak dostać się do FSB do pracy?

Instrukcje

Krok 1

Skontaktuj się z lokalnym biurem bezpieczeństwa. Napisz wniosek i wypełnij ankietę, co jest bardzo ważne, ponieważ są tam wskazani twoi bliscy, pytają o postępowanie karne i wiele więcej.

Krok 2

Napisz wszystko uczciwie w kwestionariuszu, ponieważ wszystkie informacje są dokładnie sprawdzane, a jeśli znajdą jakieś oszustwo, to nie będziesz już mógł dostać pracy w takich organach.

Jak dostać się do FSB do pracy?
Jak dostać się do FSB do pracy?

Krok 3

Dostarcz kopie dokumentów bliskich krewnych, w tym akty zgonu. Twoja odręczna autobiografia może być wymagana.

Krok 4

Po złożeniu wszystkich dokumentów poczekaj. Czasami na odpowiedź trzeba czekać kilka miesięcy. Jeśli wszystko pójdzie dobrze, zostaniesz wezwany do oficera HR.

Jak dostać się do FSB do pracy?
Jak dostać się do FSB do pracy?

Krok 5

Zdaj komisje lekarskie, w tym test narkotykowy. Dalej - test wykrywacza kłamstw, któremu poświęca się dużą uwagę. Zachowaj spokój i równo, jasno odpowiadaj na pytania.

Krok 6

Jeśli pomyślnie przeszedłeś wszystkie etapy, być może wkrótce zostaniesz pracownikiem federalnej służby bezpieczeństwa. Pamiętaj jednak, że około stu osób ubiega się o służbę w FSB w jednym miejscu i masz prawo do odmowy w każdym z 16 punktów, które regulują powody odmowy zatrudnienia tej organizacji.

Zalecana: