Jeśli starasz się o pracę w banku, bądź ostrożny ze swoim CV. Powinna być przejrzysta, zwięzła i rygorystyczna. Z jego pomocą musisz przekonać pracodawcę, że jesteś dla niego najbardziej odpowiednim kandydatem. W przypadku poszukiwania pracy w banku oznacza to, że musisz mieć albo doświadczenie zawodowe w banku, albo przynajmniej dobre rozeznanie w jego działalności, podstawowych usługach i zasadach organizacji.
Instrukcje
Krok 1
Pamiętaj, że dobre CV nie powinno mieć więcej niż jedną stronę. Często menedżerowie HR po prostu nie mają czasu na przeczytanie długich życiorysów. Ponadto bardzo ważne jest, aby pracownik banku potrafił systematycznie myśleć i streszczać główną istotę sprawy. Posiadanie tej umiejętności powinno również wynikać z twojego CV.
Krok 2
Pierwsze cztery kolumny twojego CV powinny zawierać twoje nazwisko, imię i nazwisko, datę urodzenia, dane kontaktowe i tytuł stanowiska, o które się ubiegasz. Wskazane jest jasne określenie stanowiska (np. doradca klienta, prawnik podatkowy itp.).
Krok 3
W kolumnie „Edukacja” wskaż, gdzie studiowałeś. Wystarczy wskazać uczelnię, kierunek i lata studiów. Jeśli masz dodatkowe wykształcenie, które będzie tylko plusem, napisz też o tym. Nie zapomnij też napisać o poziomie znajomości języków obcych.
Krok 4
Najważniejsza rubryka to „doświadczenie zawodowe”. Sektor bankowy uchodzi za raczej zamknięty, wolą zatrudniać specjalistów głównie z doświadczeniem bankowym w bankach. Jeśli jesteś młodym specjalistą i nie masz takiego, wskaż staże lub staże, które odbyłeś w bankach. Doświadczeni profesjonaliści, którzy zdecydują się na podjęcie pracy w banku, powinni opisać swoje doświadczenie na poprzednich stanowiskach w taki sposób, aby pokazać je jako ściśle związane z obowiązkami, które będą musiały być wykonywane w banku.
Krok 5
Zamyka podsumowanie kolumny „Dane osobowe”. Wskaż swoje mocne strony, które Twoim zdaniem uczyniłyby Cię dobrym specjalistą (odpowiedzialność, koncentracja na wynikach itp.).
Krok 6
Wskazane jest (ale nie konieczne), aby napisać w swoim CV o swoim stanie cywilnym. W niektórych przypadkach (dla kierowników sprzedaży i obsługi klienta) ważne jest posiadanie prawa jazdy i własnego samochodu. Jeśli ubiegasz się o takie stanowiska, nie zapomnij o tym zaznaczyć.
